Уже второй год подряд «Полис» принимает участие в крупнейшем профессиональном событии в сфере трудовых отношений, который объединяет представителей власти, HR-сообщества, бизнеса и образования для обмена практиками и мнениями в сфере кадровой политики.
В рамках деловой программы 9 апреля был проведен круглый стол на тему «Медицинский вопрос: как и где искать кадры для здравоохранения».
Компанию «Полис» представляла Ангелина Притчина, начальник отдела подбора персонала. В выступлении она сделала акцент на ключевых способах привлечения и удержания сотрудников. Среди них:
- Релокационная программа — поддержка иногородних сотрудников в вопросах жилья.
- Особые премии не только за эффективную работу — реферальная программа «Приведи друга» и «Семейная премия» для сотрудников, состоящих в браке. Отдельно предусмотрены подарки детям работников на Новый год и День защиты детей.
- Программа адаптации новых сотрудников — стажировка до трудоустройства, пошаговая система введения в должность и наставничество.
- Мотивация сотрудников — от поощрения лучших центров до признания выдающихся сотрудников.
Инициативы получили вызвали отклик у других спикеров круглого стола, включая представителей ведущих медицинских организаций страны.
Все эти и другие способы позволяют более 200 врачам «Полиса» обеспечивать стабильное качество медицинской помощи, сохранять высокий уровень вовлеченности и снижать профессиональное выгорание. Мы инвестируем в развитие и поддержку сотрудников, поскольку именно они влияют на здоровье пациентов.