Заявка принята
Диспансеризация на рабочем месте
Диспансеризация на рабочем месте — это комплексное медицинское обследование сотрудников, которое проводится непосредственно на территории предприятия или в офисе компании. Обследование выполняется высококвалифицированным медицинским персоналом «Полиса» с соблюдением всех требований конфиденциальности и комфорта для сотрудников.
Услуга позволяет работодателю позаботиться о здоровье коллектива без отрыва от производственного процесса, а сотрудникам — пройти диспансеризацию быстро и бесплатно по полису ОМС.
Удобство для сотрудников:
Сохранение производительности
Все обследования, а также при необходимости последующие этапы диагностики проводятся бесплатно по полису ОМС. Компания не несет дополнительных расходов.
Первый этап включает:
По итогам первого этапа при выявлении отклонений сотруднику выдается направление на дополнительную диагностику и дальнейшее медицинское наблюдение.
Эти мероприятия также проводятся бесплатно по полису ОМС — в наших медицинских центрах или в поликлинике по месту жительства (по выбору сотрудника).
Биохимический анализ крови позволяет оценить:
Своевременное выявление таких отклонений позволяет направить сотрудника на дополнительную диагностику и профилактику, что снижает риск развития заболеваний и последующей временной нетрудоспособности.
Для проведения диспансеризации требуется 2 небольших помещения:
Возраст сотрудников
Диспансеризация проводится сотрудникам старше 18 лет.
Количество сотрудников
Выезд осуществляется при численности от 20 человек (без верхнего ограничения).
При большом количестве сотрудников (например, 300 и более) формируется расширенная медицинская бригада.
Результаты обследования
По желанию сотрудника оформляется «Паспорт здоровья», который может быть:
Услуга позволяет работодателю позаботиться о здоровье коллектива без отрыва от производственного процесса, а сотрудникам — пройти диспансеризацию быстро и бесплатно по полису ОМС.
Почему диспансеризация на рабочем месте — лучший выбор для вашей компании
Удобство для сотрудников:
- Сотрудникам не нужно тратить время на посещение поликлиник — обследование проходит прямо на рабочем месте.
- Эффективность и минимальные простои.
- Среднее время прохождения диспансеризации — около 10 минут на одного сотрудника (при отсутствии выраженных жалоб). Это позволяет провести обследование без оформления выходных дней и без снижения рабочей эффективности.
Сохранение производительности
- Производственные и офисные процессы не прерываются, а выявление рисков для здоровья помогает снизить вероятность временной нетрудоспособности в будущем.
- Охват максимального числа сотрудников.
- Формат выездной диспансеризации позволяет охватить всех работников, включая тех, кто из-за занятости обычно не проходит профилактические осмотры.
- Бесплатно для компании и сотрудников.
Все обследования, а также при необходимости последующие этапы диагностики проводятся бесплатно по полису ОМС. Компания не несет дополнительных расходов.
Что входит в диспансеризацию на рабочем месте
На территории вашей организации проводится первый этап диспансеризации, который является ключевым для раннего выявления отклонений в состоянии здоровья.Первый этап включает:
- забор крови для биохимического анализа (натощак);
- электрокардиографию (ЭКГ);
- консультацию врача-терапевта;
- индивидуальные рекомендации по результатам осмотра.
По итогам первого этапа при выявлении отклонений сотруднику выдается направление на дополнительную диагностику и дальнейшее медицинское наблюдение.
Эти мероприятия также проводятся бесплатно по полису ОМС — в наших медицинских центрах или в поликлинике по месту жительства (по выбору сотрудника).
Почему первый этап диспансеризации особенно важен
Именно на первом этапе можно выявить ранние, часто бессимптомные изменения в организме.Биохимический анализ крови позволяет оценить:
- обмен веществ;
- функцию печени и почек;
- состояние сердечно-сосудистой системы;
- наличие воспалительных процессов;
- нарушения углеводного и липидного обмена;
- факторы риска развития хронических заболеваний.
Своевременное выявление таких отклонений позволяет направить сотрудника на дополнительную диагностику и профилактику, что снижает риск развития заболеваний и последующей временной нетрудоспособности.
Организационные условия проведения
ПомещениеДля проведения диспансеризации требуется 2 небольших помещения:
- первое — для забора крови;
- второе — для ЭКГ и консультации врача-терапевта (обязательно наличие кушетки или дивана).
Возраст сотрудников
Диспансеризация проводится сотрудникам старше 18 лет.
Количество сотрудников
Выезд осуществляется при численности от 20 человек (без верхнего ограничения).
При большом количестве сотрудников (например, 300 и более) формируется расширенная медицинская бригада.
Результаты обследования
По желанию сотрудника оформляется «Паспорт здоровья», который может быть:
- выдан лично;
- передан через ответственного организатора;
- направлен на электронную почту пациента.
Позвольте нам взять заботу о здоровье вашего коллектива на себя — без лишних затрат и с максимальной пользой для бизнеса.